11月14日上午，觀山湖區(qū)區(qū)委常委、區(qū)委政法委書記趙榮武率領區(qū)政法委、區(qū)發(fā)改委等領導蒞臨貴州紅海鴻易人力資源有限公司指導調研。貴州紅?？偨浝眇堊嫘瘛⒏笨偨浝聿莒o等熱情接待。

會議伊始，貴州紅海總經理饒祖旭對紅海的發(fā)展歷程和服務優(yōu)勢作匯報，重點介紹靈活用工服務、紅海直聘、紅海云課堂、公務寶等人力資源數(shù)字平臺功能，紅海從信息化到數(shù)字化轉型，呈現(xiàn)出“系統(tǒng)線上化、業(yè)務數(shù)字化”的階段性成效。并對貴州紅海2023年公司整體運營情況及2024年的發(fā)展規(guī)劃進行匯報。

趙書記在聽取匯報時，對公司的黨工團工作的建設、公司的轉型方向及社會責任給予肯定，希望貴州紅海在今年年底沖刺實現(xiàn)正增長，爭取在明年更上一層樓。指導公司明年的發(fā)展方向可重點放在產業(yè)園制造業(yè)企業(yè)人力資源服務開發(fā)和政府事業(yè)單位社會服務的轉型需求跟進。同時對制造業(yè)等實體經濟用工、新業(yè)態(tài)用工和市場需求、人才教育、營商環(huán)境等方面進行了交流，建議可以區(qū)內企業(yè)為重點幫扶方向，借助政府機制為切入點達成合作，用專業(yè)的人力資源力量去保障市場用工的平衡性，引導優(yōu)化營商環(huán)境。

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2023年11月14日